Lewati ke konten utama

Konsep Unpaid Leave di Gadjian

Bagaimana cara gadjian menghitung potongan otomatis atas ketidakhadiran karyawan yang memotong gaji?

Rian avatar
Ditulis oleh Rian
Diperbarui lebih dari 2 tahun yang lalu

Fitur Unpaid Leave di Gadjian mengizinkan admin untuk memberitahu aplikasi bahwa ada karyawan yang tidak masuk di hari kerja dan diberikan potongan gaji atas ketidakhadiran tersebut. Berikut adalah langkah-langkahnya :

  1. Masukkan data unpaid leave karyawan ybs melalui menu Kelola Cuti > Unpaid Leave

  2. Klik tombol berikut untuk mengisi data unpaid leavenya

  3. Isilah formulir yang diminta : Nama karyawannya, tanggal tidak hadir, dan keterangan.

  4. Kamu bisa Simpan dulu agar nantinya dapat diubah lagi, atau langsung Setujui sehingga potongan gaji unpaid leave akan langsung muncul di slip gaji karyawan

Sekarang, mari kita bahas hasil perhitungannya. Kamu dapat melihatnya dari slip gaji karyawan ybs pada bulan unpaid leave terjadi.

Diketahui :

  • Harry Potter memiliki Gaji Pokok Rp.4.000.000 dan Tunjangan tetapnya Rp.300.000 + Rp.300.000 sehingga total Upah Tetapnya adalah Rp.4.600.000.

  • Karena Gaji Bulanan dihitung dari tanggal 1 - akhir bulan, dan Harry hanya bekerja dari hari Senin - Jumat saja, sehingga total hari kerja di bulan Agustus 2022 adalah 23 hari.

  • Tapi, ternyata tanggal 17 Agustus adalah hari libur, maka seharusnya Harry masuk sebanyak 22 hari di bulan tsb.

  • Tanggal 22 - 26 Agustus 2022 Harry tidak masuk dengan alasan tertentu dan atasannya memutuskan memberikan unpaid leave kepadanya.

  • Setelah akhir bulan, ketika kehadirannya telah selesai dan lengkap, barulah atasannya mengetahui berapa potongan unpaid leavenya.

Seperti itulah cara menghitung Unpaid Leave yang ada di gadjian sekarang. Nantikan pembaruan selanjutnya ya!

Apakah pertanyaan Anda terjawab?