O que é a funcionalidade "Parecer com IA"?
A funcionalidade "Parecer com IA" foi criada para ajudar recrutadores a gerarem pareceres detalhados e consistentes sobre talentos após etapas de avaliação. Com base nas anotações e avaliações realizadas durante o processo, a ferramenta utiliza inteligência artificial para sintetizar informações e redigir pareceres de forma rápida e eficiente.
Essa funcionalidade é especialmente útil para economizar tempo e garantir que nenhum ponto relevante seja esquecido na documentação da avaliação do talento.
Glossário
Kit de Entrevistas: Ferramenta do InHire que permite criar roteiros personalizados para etapas de seleção, com perguntas e critérios avaliativos.
Scorecard: Registro estruturado das avaliações realizadas pelos recrutadores para cada critério definido no Kit de Entrevistas.
Agente de IA: Sistema de inteligência artificial do InHire responsável por processar as informações e gerar os pareceres.
Passo a passo:
1. Finalização da avaliação no Scorecard: Após concluir a avaliação de um candidato nos critérios predefinidos, a pessoa recrutadora atribui uma nota (em forma de estrelas) e registra comentários específicos sobre cada critério.
2. Acesso à tela de parecer: Em seguida, a pessoa recrutadora é levada à tela de parecer, onde pode optar por redigir o parecer manualmente ou utilizar a funcionalidade de "Gerar Parecer com IA".
3. Geração automática do parecer: Ao clicar no botão "Gerar Parecer com IA", o agente de IA analisa os comentários e notas atribuídos no scorecard e redige automaticamente um parecer estruturado, com base nas informações fornecidas.
4. Solicitação de novas versões: Caso o parecer gerado não esteja alinhado com as expectativas, a pessoa recrutadora pode solicitar novas versões clicando novamente em "Gerar Parecer com IA". Uma caixa de diálogo confirmará a ação antes de apagar o texto atual e gerar uma nova versão.
5. Edição manual e complementação: O texto gerado pode ser ajustado ou complementado manualmente, garantindo que o parecer final esteja completamente alinhado com as suas impressões.
Usos da funcionalidade
O que a IA faz: Gera um texto coeso e bem estruturado com base nas informações registradas no scorecard.
O que a IA não faz: Não preenche o campo "O talento deve passar de fase?". Essa decisão e registro são de responsabilidade da pessoa recrutadora.
Recomendações: É importante revisar o texto gerado para assegurar que todos os aspectos importantes da entrevista estão corretamente representados e ajustar eventuais detalhes.
Qualquer dúvida ou sugestão, não deixe de entrar em contato através do e-mail ou Chat do InHire, no canto inferior direito da tela.
Um sorriso de orelha a orelha :)
Gabriel, do Time InHire.