Es gibt zwei Wege, wie Talente in den bewerber.manager gelangen.
Automatische Integration bei Bewerbungen über karriere.at Inserat:
Wenn sich Talente über die smart bewerben - Bewerbung („Jetzt bewerben“-Button im karriere.at Stelleninserat) bewerben, gelangen alle vom Talent zur Verfügung gestellten Daten automatisch in den bewerber.manager. Sollte die Bewerber*in ein Profil mit Lebenslauf bei karriere.at angelegt haben, sind die Informationen natürlich umfangreicher und auch der Lebenslauf wird direkt in den bewerber.manager übertragen. Das Talent ist somit automatisch angelegt und auch das Profil ist vollständig befüllt, sofern im Lebenslauf alle Daten vorhanden sind.
Ohne karriere.at Profil bzw. angelegten Lebenslauf werden nur die Basisdaten, die bei der Bewerbung verpflichtend sind (E-Mail-Adresse, Vor- und Nachname), sowie die Anhänge zur Bewerbung als Datei übertragen. Das Talent wird auch hier automatisch inklusive Lebenslauf angelegt, alle weiteren Anhänge der Bewerbung im Menüpunkt „Dokumente“ hinterlegt. Die Daten im Profil müssen allerdings manuell ergänzt werden.
2. Manuelle Erstellung bei Bewerbungen per E-Mail:
Bei Bewerbungen per E-Mail muss das Talent im bewerber.manager manuell erstellt werden. Im Dashboard unter dem Menüpunkt „Bewerbende“ finden Sie den grünen Button „+ Kandidat*in erstellen“. Unter Angabe der Basisdaten (E-Mail, Vor- und Nachname) und Upload des Lebenslaufs erstellen Sie ein neues Kandidat*innenprofil. Der Lebenslauf wird auch hier automatisch im Profil angezeigt sowie als Dokument zur Verfügung gestellt. Weitere Daten im Profil können manuell ergänzt werden.
Hier finden Sie weitere Fragen & Antworten zum karriere.at bewerber.manager: