Для развития вашего представительства рекомендуем взять в команду, также Руководителя отдела продаж, который поможет вести операционные действия в работе вашего представительства.
При отсутствии такого, в первые месяцы работы, функции Руководителя отдела продаж будете выполнять именно вы.
Чтобы разобрать, как проводится работа - проверьте соответствующий разбор задач Руководителя отдела продаж.
Обязанности РОПа:
1. Совершить контроль за исполнением не менее 180 минут телефонного трафика в день, направленного на привлечение клиентов, либо осуществлять контроль за совершением продаж на 150 000 рублей за каждый месяц сотрудником отдела, а также 20 (двадцать) установок предоставленной бесплатной версии технологии определения посетителей в месяц, включая качественное обучение конечного клиента как эффективно работать с технологией;
2. Прослушивание звонков менеджеров, подача обратной связи по ним и последующий разбор. Не менее 2х звонков на одного сотрудника в неделю;
3. Проведение планерок с сотрудниками и выставление перед ними планов, как на неделю, так и на месяц;
4. Ведение четкой отчетности перед руководителем;
5. Ведение личных продаж;
6. Подбор сотрудников, при необходимости, для полной комплектации отдела продаж.