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CCT Location de services - Informations générales

A
Écrit par Amélie van Essche
Mis à jour cette semaine

En tant qu’employeur légal, Lift est soumis à la Convention collective de travail – Location de services (CCT LS). Cette convention encadre donc l’ensemble des contrats de travail.

Salaire

Le salaire mensuel brut varie de 3824.80 CHF à 4976.30 CHF, selon la région et la qualification.

Le 13e salaire est obligatoire.


Durée du travail

  • Durée hebdomadaire : 42 heures

  • Les heures supplémentaires, (43e à la 45e heure), peuvent :

    • être compensées en temps,

    • ou payées à 100%.

  • Le travail supplémentaire (dès la 45e heure ou le temps dépassant 9.5 heures par jour) : payé à 125%

  • Travail de nuit (23 h à 6 h) : payé à 125%

  • Travail dimanche et jours fériés : payé à 150%


Vacances et jours fériés

  • 4 semaines de vacances par an

  • 5 semaines pour :

    • Les employés de moins de 20 ans

    • Les employés de plus de 50 ans

  • Pour les contrats horaires : indemnité de 3,2% du salaire au titre des jours fériés


En résumé

Les contrats de travail dans le domaine de la location de services sont encadrés par une convention spécifique qui garantit des conditions de travail adaptées, avec des majorations pour les horaires étendus.

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