WP One est votre employeur formel.
… Pardon ?
Le modèle Lift repose sur un principe simple : partager les responsabilités entre deux employeurs – un employeur formel et un employeur économique – pour alléger les démarches et sécuriser la relation de travail.
· L’employeur économique (l’entreprise avec laquelle vous collaborez au quotidien) assure l’organisation du travail, la direction opérationnelle et le financement.
· L’employeur formel (WP One) assume les obligations sociales vis-à-vis des employés et des institutions, notamment en termes d’assurances sociales, de gestion des salaires et des cotisations et de déclaration auprès des institutions.
Ces deux entités agissent conjointement comme co-employeurs, chacun avec des responsabilités clairement définies.
Au quotidien, l’organisation du travail reste inchangée. Le collaborateur continue d’évoluer au sein de son entreprise, avec les mêmes interlocuteurs opérationnels.
La différence réside dans la structure : la relation de travail est encadrée par un dispositif plus robuste, conçu pour offrir davantage de sécurité et de clarté.
… Mais pourquoi ?
L’avantage est double.
Cette structure simplifie les démarches administratives et garantit une protection sociale plus solide aux employeurs comme aux employés.
Elle permet aussi de mutualiser les assurances et les mécanismes de gestion et donc d’optimiser les coûts et la gestion des sinistres.