Prostřednictvím Nelisy máte skvělou příležitost oslovit a získat kvalitní uchazeče. Jde především o skupinu pasivních uchazečů, která tvoří většinu pracovního trhu. Tito uchazeči sice aktivně práci nehledají, ale jsou otevřeni ke změně a zajímavým pracovním nabídkám. Pokud je zaujmete skrze kampaň na Nelise, máte z poloviny vyhráno.
Co je podstatné pro to, aby uživatel, který si kampaň prohlíží a rozklikne ji, dokončil akci a zareagoval na pracovní nabídku? Znění pracovní nabídky. Právě atraktivita textu pracovní nabídky rozhoduje, jak úspěšná celá kampaň bude. 🎖️
Níže v textu vás provedeme, na co si dávat při psaní nabídky pozor a na jaké body při psaní nezapomenout.
1. Personalizace publika
Definice toho, pro koho je nabídka určena, je pro vás odrazový můstek. Pomůže vám, jaký obsah pracovní nabídka bude mít i jakým tónem ji napíšete.
Pracovní nabídka pro skladníka se bude lišit od té, která je určena pro datové analytiky nebo finanční manažery. Každý z nich by však měl v textu najít správné informace nejen o pozici, ale i průběhu výběrového řízení pro každou roli, týmu a vaší společnosti. Stejně tak video, fotky z provozu nebo kanceláří, odkazy na zajímavý článek nebo profil budoucího nadřízeného pomohou k tomu, že kandidáta oslovíte a uděláte dobrý dojem.
2. Vhodný tón komunikace
Komunikujte s kandidáty osobně, přátelsky a transparentně. Tón by měl být určen právě výše zvolenému publiku. Myslete také na to, že komunikace by měla odrážet firemní kulturu. Uchazeč si tak lépe představí, jaká atmosféra u vás ve firmě panuje.
Vykat nebo tykat můžete dle svého citu a uvážení, především pak podle toho, jak jste zvyklí uvnitř společnosti komunikovat. Cílem je vzbudit u kandidáta zájem, chuť se s vámi bavit, ať už práci má nebo ne.
3. Na jaké informace v nabídce nezapomenout
Aby vaše pracovní nabídka zaručeně uspěla, uveďte v pracovní nabídce níže uvedené prvky. Ze zkušenosti víme, že fungují. Pokud máte jiná esa v rukávu, použijte je. 🏆
Zajímavý název pozice – Vyberte vhodný přívlastek, který u dané pozice potřebujete splnit – zkušený, pečlivý, ochotný cestovat, učit se apod.
Pozdrav – Dobrý den z ... – název firmy / město.
Představení firmy – Řekněte něco málo o historii firmy, pobočce, firemní kultuře apod. Seznamte čtenáře a potenciálního zájemce s pozicí a běžným pracovním dnem – klidně jen standardně v odrážkách.
Představení týmu – Sdílejte základní informace o týmu, ke kterému se kandidát přidá, klidně i s odkazem na LinkedIn profily. Kandidáti rádi pátrají po dalších informacích a lidech, se kterými by potenciálně pracovali.
Seznam benefitů - Nabízíte unikátní benefit? I ten může rozhodnout. Pokud ne, nevadí. Zahrňte do pracovní nabídky benefity, které nabízíte.
Popis výběrového řízení na tuto pozici – Nastiňte, jak vypadá průběh výběrového řízení, kolik má kol. Bude kandidát vypracovávat nějaký úkol? Koho během něj potká?
Výše odměny – Pokud je to možné, uveďte alespoň rozumné rozpětí, má to velký vliv na výkon pracovní nabídky a její úspěch.
Motivační závěr – Připojte několik řádek a uveďte jméno recruitera, který má pozici na starosti a bude s kandidátem komunikovat jako první.
Zamyslete se nad požadavky na kandidáta – Zhodnoťte, zda nejsou požadavky příliš vysoké. Často mohou odradit potenciální kandidáty.
Na obrázku níže vidíte, jak vypadá ideálně vytvořená pracovní nabídka v porovnání s ne zcela vhodným zpracováním pracovní nabídky.
Výše uvedené informace použijte jako kuchařku při psaní pracovní nabídky. Pokud si i přesto nebudete jisti, jak nabídku napsat, napište nám.
Jestliže nemáte na psaní pracovní nabídky čas a potřebujete ho využít na jiné aktivity, napíšeme ji za vás. V rámci naší placené služby copywriting, o které více píšeme zde, nám stačí vyplnit krátký dotazník a do tří dnů máte text nabídky připravený.
V tomto článku jste získali praktické tipy, jak vytvořit pracovní nabídku, která osloví ty správné kandidáty. Správná struktura, poutavý text a srozumitelná komunikace výrazně zvýší úspěšnost náboru.
Chybí vám v článku některé informace? Kontaktujte naši podporu na chatu na Nelisa.com, nebo na e-mailu support@nelisa.com. Rádi vám poradíme nebo článek doplníme o potřebné informace. Jsme tu pro vás! 💜