Une compétence apprend à Jimini une tâche précise, avec sa méthode : ce qu’il faut lire, ce qu’il faut vérifier et à quoi doit ressembler le résultat. Installez celles de votre spécialité ou créez les vôtres : Jimini les applique dès qu’une demande les concerne.
Ouvrir les compétences
Sous la barre de saisie, cliquez sur Compétences.
La fenêtre s’ouvre sur deux onglets :
Mes compétences : les compétences que vous avez installées ou créées. Ce sont les seules que Jimini connaît et utilise.
Découvrir : le catalogue des compétences rédigées par Jimini, classées par spécialité, et celles que les membres de votre organisation ont partagées.
Installer des compétences
Installez une compétence pour que Jimini la connaisse. Vous pouvez les installer une par une, ou toute une spécialité d’un coup.
Ouvrez l’onglet Découvrir. Les compétences de Jimini s’affichent Par spécialités.
Faites défiler les spécialités, ou tapez un mot dans Rechercher : « bail », « prud’hommes », « fiscal »…
Cliquez sur une compétence pour lire son détail : son raccourci, ses instructions et ce qu’elle fait.
Cliquez sur Installer. Pour toute une spécialité, cliquez sur Tout installer à côté de son nom.
Les compétences installées apparaissent dans Mes compétences, rangées par spécialité dans la colonne de gauche.
💡 Astuce : commencez par la spécialité Socle (consultation, recherche juridique, relecture, traduction…), utile quelle que soit votre matière, puis ajoutez celle de votre pratique.
Utiliser une compétence
Vous avez deux façons de faire : demander simplement, ou taper le raccourci de la compétence.
Demandez simplement
Écrivez votre demande comme d’habitude. Jimini repère la compétence installée qui correspond et suit sa méthode.
Par exemple, joignez les pièces d’un dossier et écrivez : « Établis la chronologie des faits à partir de ces pièces. » Si la compétence Chronologie des faits est installée, Jimini s’en sert.
Pour le vérifier, ouvrez le raisonnement de Jimini : l’étape Utilisation d’une compétence indique qu’il en a chargé une.
Tapez son raccourci
Avec le raccourci, vous choisissez la compétence : Jimini l’applique à coup sûr.
Dans la barre de saisie, tapez /. La liste de vos compétences s’ouvre.
Continuez à taper pour filtrer, par exemple
/co, puis cliquez sur la compétence. Au clavier : flèches haut et bas, puis Entrée.Écrivez votre demande à la suite du raccourci, joignez vos documents et envoyez.
Exemple, avec les conclusions adverses en pièce jointe :
/analyse-conclusions Voici les conclusions adverses reçues ce matin. Relève les moyens auxquels nous devons répondre en priorité.
💡 Bon à savoir :
Dans Mes compétences, un clic sur une compétence ajoute son raccourci dans la barre de saisie.
Une demande peut combiner plusieurs compétences : tapez leurs raccourcis à la suite, par exemple
/chronologiepuis/conclusions.
Créer une compétence
Créez une compétence pour chaque tâche que vous expliquez souvent à un collaborateur.
Dans Mes compétences, cliquez sur Créer une compétence.
Donnez un nom à la compétence et, si vous le souhaitez, choisissez son icône.
Choisissez un Raccourci : un mot clé court, comme
cr-audience. Jimini le met en minuscules et retire les accents et les espaces.Dans Prompt, écrivez vos instructions, comme vous les donneriez à un collaborateur.
Remplissez la Meta description : en une phrase, ce que fait la compétence. Si vous la laissez vide, Jimini la rédige pour vous.
Dans Accès, laissez Moi uniquement ou choisissez Toute mon organisation.
Cliquez sur Créer la compétence.
La compétence rejoint Mes compétences, dans Créées par vous. Vous pouvez l’utiliser tout de suite.
Bien rédiger les instructions
Une bonne compétence dit à Jimini :
le contexte : pour qui il travaille et à partir de quels documents ;
les étapes, dans l’ordre : ce qu’il faut lire, vérifier ou calculer ;
les points à ne jamais oublier : un délai, une mention obligatoire, une réserve ;
la forme du résultat : plan, ton, longueur, tableau ;
que faire s’il manque une information : vous la demander, ou la signaler.
Exemple de prompt pour une compétence « Compte rendu d’audience », raccourci /cr-audience :
Tu rédiges pour le client le compte rendu d’une audience, à partir de mes notes.
1. Ouvre par une phrase qui dit ce qui s’est passé et la prochaine échéance : renvoi, délibéré ou date de plaidoirie.
2. Résume en trois parties courtes ce que nous avons plaidé, ce que l’adversaire a soutenu et les réactions du tribunal.
3. Termine par les prochaines étapes et ce que nous attendons du client, avec les dates.
Ton clair, sans jargon, vouvoiement. Une page au maximum.
Si la date de la prochaine échéance n’apparaît pas dans mes notes, demande-la-moi avant de rédiger.
💡 Soignez la meta description : c’est elle que Jimini lit pour savoir quand utiliser la compétence. Dites ce qu’elle fait et à partir de quoi, par exemple : « Rédige pour le client le compte rendu d’une audience à partir des notes de l’avocat. »
Modifier une compétence
Pour une compétence que vous avez créée, ouvrez son menu ⋯.
Modifier : changez le nom, le raccourci, le prompt, la meta description ou l’accès.
Modifier avec l’IA : décrivez le changement en une phrase, par exemple « ajoute une vérification des délais de prescription » ou « raccourcis le prompt ». Jimini réécrit le prompt et la meta description. Relisez la nouvelle version, puis cliquez sur Enregistrer les modifications.
Partir d’une compétence existante
La compétence d’un collègue : dans son menu ⋯, cliquez sur Copier et éditer. Vous obtenez votre propre version, que vous modifiez librement. Celle de votre collègue ne change pas.
Une compétence Jimini : dans son menu ⋯, choisissez Voir le détail et copiez son prompt. Créez ensuite votre compétence à partir de ce texte et ajoutez-y vos usages : votre plan type, vos formules, les clauses que vous refusez par principe.
💡 Chaque raccourci est unique dans Mes compétences. Donnez un autre raccourci à votre version, ou désinstallez d’abord la compétence d’origine.
Partager une compétence avec votre organisation
Une compétence que vous créez n’est visible que par vous. Pour la partager :
Dans Mes compétences, ouvrez le menu ⋯ de la compétence.
Passez sur Accès et choisissez Toute mon organisation. Le message « Compétence partagée avec toute l’organisation » confirme le partage.
Vos collègues la trouvent dans Découvrir, sous le filtre au nom de votre organisation, rangée sous votre nom. Ils l’installent d’un clic, ou installent toutes vos compétences partagées avec Tout installer.
Quand vous modifiez une compétence partagée, les collègues qui l’ont installée utilisent automatiquement la nouvelle version.
⚠️ Supprimer une compétence partagée la retire aussi aux collègues qui l’ont installée.
Retirer des compétences
Une compétence Jimini ou d’un collègue : menu ⋯, puis Désinstaller. Vous pourrez la réinstaller depuis Découvrir.
Toute une spécialité, ou toutes les compétences partagées par votre organisation : sélectionnez-la dans la colonne de gauche de Mes compétences, cliquez sur ⋯ en haut de la liste, puis sur Tout désinstaller.
Une compétence que vous avez créée : menu ⋯, puis Supprimer. La suppression est définitive.
💡 Une compétence installée avec toute sa spécialité se retire avec elle : désinstallez la spécialité.
Questions fréquentes
Jimini n’a pas utilisé ma compétence. Pourquoi ?
Vérifiez d’abord qu’elle figure dans Mes compétences : Jimini ne connaît que celles-là. Pour qu’il l’applique à coup sûr, tapez son raccourci. Pour qu’il la reconnaisse seul, précisez sa meta description : ce qu’elle fait, et pour quelles demandes.
Mes collègues voient-ils mes compétences ?
Non. Une compétence que vous créez est accessible à vous uniquement, jusqu’à ce que vous choisissiez Toute mon organisation dans son accès.
Qui rédige les compétences de Jimini ?
Les juristes de Jimini, pour le droit français. Vous les adaptez ensuite à votre pratique en créant vos propres versions.
Mes compétences sont-elles confidentielles ?
Oui. Comme toutes vos données dans Jimini, elles sont hébergées en France et ne servent jamais à entraîner de modèle.
Voir aussi
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