事前打ち合わせにて「お声がけテンプレート」をサポーターさんへ共有しよう
「お声がけテンプレート」とは、サポーターさんが友人・知人にお声がけをする際に使っていただくためのテンプレートです。事前打ち合わせの前に貴社にてご用意の上、サポーターさんへ共有することを推奨しています。
このテンプレートの中に「導入のための前提条件」や「ターゲット企業となり得る基準」など、どうしても確認しておきたい条件を明示して、サポーターさん経由でターゲット企業へお声がけいただきましょう。
「お声がけテンプレート」を共有するメリット
見込みの薄い商談アポイントを防ぐことができる
お声がけテンプレートを見たターゲット企業側が、条件に一致しないと判断すれば、見込みの薄い商談アポイントを防ぐことができ、結果的にヒアリングと同等の効果をより少ないコミュニケーションで得ることができます。
サポーターさんが悩まずにお声がけを行うことができる
「お声がけテンプレート」を用意しておくことでサポーターさんが友人・知人に声がけする際に「どうやって切り出すべきか」という点に悩まず、お声がけのハードルが下がります。
さっそく下記の例を参考に「お声がけテンプレート」を作成し、事前打ち合わせでサポーターさんへ共有しましょう。
具体的なお声がけテンプレート例
年間採用人数を基準として設けたい場合
◯◯さん、大変ご無沙汰しております。
本日は、株式会社HRWorksという企業の事業責任者であるXXXさんという方をご紹介したくご連絡いたしました。HRWorksという会社ですが、AIを用いた採用管理クラウドサービスを展開しております。（企業URL：https://hrworks.jp）
実は今、こちらのお手伝いをしているのですが、数億円ほど資金調達も完了し、上場を目指されている今、注目のHRテック企業でもあります。
是非、〇〇さんにもご提案をさせて欲しいとのことで、この度、お声がけさせていただきました。
年間5名以上の採用計画がある場合には高い費用対効果が見込めそうというシミュレーションもあるようなので、もしご興味がおありでしたら一度お話を聞いていただきたいのですが、いかがでしょうか？
* 上記テンプレートの太字部分にて年間採用人数の基準を明示しています。
初期費用が発生する旨の了承を基準として設けたい場合
◯◯さん、大変ご無沙汰しております。
本日は、株式会社HRWorksという企業の事業責任者であるXXXさんという方をご紹介したくご連絡いたしました。HRWorksという会社ですが、AIを用いた採用管理クラウドサービスを展開しております。（企業URL：https://hrworks.jp）
実は今、こちらのお手伝いをしているのですが、数億円ほど資金調達も完了し、上場を目指されている今、注目のHRテック企業でもあります。
初期費用は最低30万円かかるそうなのですが、〇〇さんの同業他社においても多数の実績をお持ちのようですので、もしご興味がおありでしたら一度お話を聞いていただきたいのですが、いかがでしょうか？
* 上記テンプレートの太字部分にて初期費用が発生する旨を明示しています。
* 尚、テンプレート内容をお読みになった上で商談に臨まれる企業様は、
確度の高い貴社ターゲットである可能性が高まる想定がきますが、
実際に商談をしてみたところ、属性以外の部分（ニーズや費用感など）が希望から外れていたからといって、アポイントが無効になるものではございません。
ご理解のほどよろしくお願い申し上げます。