D'après le droit du travail, vous êtes limités à 8 avenants par année civile par salarié pour les salariés à temps partiel (L 3123 - 22).

Vous pourrez trouver plus d’informations ici : https://www.legisocial.fr/actualites-sociales/2014-temps-partiel-le-dispositif-complement-dheures-depuis-la-loi-travail.html

Attention ! Les avenants complémentaires ne doivent pas atteindre les 35h sinon ils sont re-qualifiés en contrat temps plein.

D'après la convention collective de la restauration rapide, vous êtes limités à 6 avenants par année civile pour les salarié à temps partiel.

Consultez l'article dédié aux avenants temporaires d'heures complémentaires disponible sur notre blog 👉 par ici.