Los salarios de los empleados por trabajos no docentes, como la preparación, el trabajo administrativo o cualquier otro tipo de trabajo que realicen sus profesores, se pueden establecer utilizando uno de dos métodos:
Método 1 - Utilizar la lista de salarios de trabajo
Puedes establecer la remuneración para eventos no docentes por hora utilizando el salario definido en tu Lista de tareas. Para ello, sigue los pasos que se indican a continuación:
Haz clic en "Empleados" y luego en "Lista de empleados".
Haz clic en el botón "Editar" para editar el perfil de un profesor.
Haz clic en la pestaña "Empleo".
Desplácese hacia abajo hasta la sección "Detalles de empleo".
Establezca el campo "Tipo de salario para personal no docente" en "Usar salario de la lista de trabajo".
Envía el formulario para guardar los cambios.
Método 2 - Perfil del empleado
Puedes establecer su salario por hora a una tarifa específica que se indica directamente en su perfil. Para ello, sigue los pasos que se indican a continuación:
Haz clic en "Empleados" y luego en "Lista de empleados".
Haz clic en el botón "Editar" para editar el perfil de un profesor.
Desplácese hacia abajo hasta la sección "Detalles de empleo".
Haz clic en la pestaña "Empleo".
Establezca el campo "Tipo de salario para personal no docente" en "Establecer salario en el perfil".
En el campo "Salario por hora para personal no docente", indique el salario por hora que desea pagar al profesor.
Envía el formulario para guardar los cambios.