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1on1サーベイのご活用方法

エンゲージメント向上の基盤となる“対話”の質を可視化し、現場での1on1の実態を把握する「1on1サーベイ」の活用方法をご紹介します。

今週アップデートされました

この操作ができるサービス:Wevox Customized Survey

この操作ができる人:オーナー

この操作でできること:

1on1サーベイの目的やメリット、配信方法についてご理解いただくことが可能です。


1on1サーベイとは

組織内で行われている1on1の“頻度”“内容”“心理的安全性”“満足度”といった要素を、
メンバーとマネージャーそれぞれの立場から可視化するカスタムサーベイです。

本サーベイは以下の2つで構成されています。

  • 1on1現状把握アンケート(メンバー向け)

  • 1on1実施状況アンケート(管理職向け)

これらのサーベイを通じて、現場の対話の質を明らかにし、改善のヒントを得ることが可能です。

1on1サーベイの狙いとメリット

1on1における現場の対話の“リアル”を定点観測することを目的としています。

▼ メンバー向けサーベイの狙い

  • 上司との信頼関係や心理的安全性の感じ方を可視化

  • 本音で話せているか、1on1が有意義だと感じているかなど、形式的な実施の兆候も把握可能

  • メンバーの声を通じて、1on1の改善点や糸口を発見できる

▼ 管理職向けサーベイの狙い

  • 実施頻度・話題の傾向・運用負荷などの“現場の実態”を可視化

  • 自己評価とメンバー評価のギャップを分析し、支援が必要な領域を明確化

  • 現場に必要なツールやトレーニングを見極める材料となる

本サーベイを定期的に実施いただくことで、組織全体の1on1の質を底上げし、対話を通じたエンゲージメント向上へと繋げることができます。


1on1サーベイのご利用方法

1. サーベイテンプレートを選択

[カスタムサーベイテンプレート集] より、「1on1現状把握アンケート(メンバー向け)」または「1on1実施状況アンケート(管理職向け)」を選択してください。

2. タイトルを編集

回答者が内容をイメージしやすいよう、サーベイ名をわかりやすい表現にご編集ください。

例:「1on1の現状に関するアンケート」など

3. 質問を確認

テンプレートに含まれる質問のON/OFFを調整したり、必要に応じて独自の質問を追加することも可能です。

例:

  • 「1on1では本音で話をすることができていると感じますか?」(メンバー向け)

  • 「あなた自身が行う1on1の質についてどのように評価していますか?」(管理職向け)

4. 配信設定をする

配信対象者を選択し、「今すぐ配信」または「エンゲージメントサーベイと合わせて配信」のいずれかを選択してください。

詳しい設定方法につきましては、カスタムサーベイの配信方法をご参照ください。

エンゲージメントサーベイと同時配信されたい場合はこちらをご参照ください。

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