そもそも、エンゲージメントを通じてどんなチームを作りたいと思っていますか？
チームの理想像がない状態は、ダイエットでいうと目標とする体重や体型(モデル型？筋肉質？普通に健康的な痩せ方？など)がないのと同じで、かなりすすめにくくなるでしょう。ここではチームの理想像を作るためのワークを通じて自分たちのあるべき姿を探ります。
チームの理想像を考える
「現在の状況でもいいかも」と思っている人でも、5年後や10年後の自分の姿やチームの姿を想像することで、危機感を持てるようになります。特に現在のような未来が予想しにくい時代背景の中では「現状維持は後退」とも言えます。頭や知識をフル活用しながらチームの将来像を考えてみましょう。
優先順位を考える
理想像の中でも順番に改善を進めていく必要があります。3段階くらいのステップを考えながら、どのようにアプローチをするのかを考えてみましょう。