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「労働時間区分」欄のルール

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対応者:Zキャリアプラットフォーム運営事務局
6か月以上前に更新

「労働時間区分」欄のルール

労働時間数や労働時間帯が決められている場合は、「通常(実労働時間と連動)」を選択しましょう。

フレックス制・フルフレックス制、シフト制、変形労働時間制などの場合も「通常(実労働時間と連動)」を選択しましょう。

裁量労働制やみなし労働時間制で働く場合のみ、「みなし労働時間制」を選択します。裁量労働制およびみなし労働時間制とは、「実際の労働時間にかかわらず、あらかじめ労使協定によって定めた時間分労働したとみなす労働時間制」を指します。

例えば「1日のみなし労働時間8時間」などと決められている場合や、「実際の労働時間にかかわらず、出勤していれば1日9時間働いたとみなす」といった場合は、「みなし労働時間制」を選択しましょう。

「みなし残業代制(固定残業代制)」とは異なります。混同されないようご留意ください。

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