Het basisloon voor je Temper Staff-shift staat vermeld op de shiftpagina en is je verwachte brutoloon. Dit is gebaseerd op het aantal geplande uren en houdt al rekening met standaardtoeslagen zoals vakantiegeld.
Verschillende factoren kunnen van invloed zijn op hoeveel je uiteindelijk uitbetaald krijgt:
Definitief geregistreerde uren: Je nettoloon is afhankelijk van het aantal uren dat het inleenbedrijf uiteindelijk registreert.
Onregelmatige uren: Als je werkt tijdens onregelmatige uren, zoals overwerk, weekenden of nachten, kun je een hoger tarief ontvangen.
Loonheffingskorting: Als je deze hebt ingeschakeld, kan je nettoloon hoger zijn. Lees meer over loonheffingskorting hier.
Reiskostenvergoeding: Je kunt - afhankelijk van de relevante CAO - in aanmerking komen voor een reiskostenvergoeding. In dat geval bepaalt de afstand die je voor je shift aflegt hoeveel reiskostenvergoeding je ontvangt. Lees meer info over reiskostenvergoeding in dit artikel.
Om te begrijpen hoe je loon is opgebouwd, bekijk dit artikel.
Definitief nettoloon
Temper regelt de loonbelasting door deze direct aan de Nederlandse Belastingdienst te betalen, en dit bedrag wordt van je brutoloon afgetrokken. Het belastingtarief dat op jou van toepassing is, is gebaseerd op je verwachte jaarinkomen.
Als je een beter idee wilt krijgen van wat je nettoloon zal zijn na belastingen en andere inhoudingen, kun je hier een handige rekenmachine gebruiken. Deze tool kan je een schatting geven van wat je kunt verwachten op je loonstrook!