O módulo Digitalize seu teste permite criar testes técnicos personalizados para medir conhecimentos específicos de um cargo.

Com essa funcionalidade, você pode, por exemplo, transformar um teste técnico que já utiliza (em PDF ou documento) em um teste digital dentro do TestKokoro, para aplicá-lo diretamente aos candidatos durante seus processos de seleção.

Os testes técnicos digitalizados são automaticamente salvos na Biblioteca, dentro da categoria Técnicas, e depois podem ser atribuídos ao perfil do cargo que se deseja avaliar.

Para começar a digitalizar um teste técnico:

Acesse sua conta no TestKokoro.

No menu lateral esquerdo, clique em "Digitalize seu teste".

Depois:

Configure as informações gerais do teste (nome, descrição, porcentagem de aprovação e tempo).

Adicione as perguntas de acordo com o tipo que deseja utilizar.

Salve o teste para criá-lo na plataforma.

Na parte esquerda do módulo são configuradas as informações gerais do teste.

Você deve preencher os seguintes campos:

É o nome visível para os candidatos.

Exemplo:
Conhecimentos técnicos – Suporte de TI

Explique o que o teste avalia e quais conhecimentos o candidato deve ter.

Exemplo:

"Esta avaliação mede conhecimentos básicos de infraestrutura, redes e diagnóstico de problemas técnicos."

Define a pontuação mínima que o candidato deve alcançar para ser aprovado no teste.

Exemplo:

Se você configurar 70%, o candidato deverá responder corretamente pelo menos 70% das perguntas.

Você pode definir a duração total do teste.

Exemplo:

30 minutos.

Também é possível selecionar Tempo ilimitado caso não queira definir um limite.

Na parte direita do módulo você pode escolher o tipo de pergunta que deseja utilizar.

Cada tipo de pergunta permite avaliar diferentes aspectos do conhecimento técnico do candidato.

Você pode adicionar quantas perguntas quiser dentro de cada tipo.

Ao criar uma pergunta você tem as seguintes opções:

Atribuir pontuação

Definir as respostas corretas

Salvar e adicionar outra pergunta

Isso permite construir o teste progressivamente.

A seguir estão os tipos de perguntas disponíveis e quando utilizar cada um.

Foco: conhecimento técnico específico.

Avalia conceitos específicos onde existe apenas uma resposta correta.

É ideal para validar conhecimentos concretos ou definições técnicas.

Exemplo

Qual é a função principal de uma API REST?

A) Projetar interfaces gráficas
B) Permitir a comunicação entre sistemas ✅
C) Armazenar dados
D) Executar processos em segundo plano

Foco: critério técnico e compreensão aprofundada.

Permite que o candidato identifique várias respostas corretas entre as opções.

É útil para avaliar compreensão geral ou boas práticas técnicas.

Exemplo

Quais das seguintes práticas contribuem para a segurança de uma aplicação?

◼ Uso de senhas fortes ✅
◼ Validação de dados de entrada ✅
◼ Desativar atualizações
◼ Controle de acessos ✅

Foco: conceitos básicos e clareza conceitual.

Permite avaliar rapidamente se o candidato compreende conceitos fundamentais.

É especialmente útil para filtros iniciais.

Exemplo

Testes automatizados ajudam a detectar erros de forma antecipada.

Verdadeiro ✅
Falso

Foco: análise e capacidade de expressão.

Permite avaliar o raciocínio do candidato, sua capacidade de explicar processos ou resolver situações.

A resposta é em formato de texto livre.

Exemplo

Descreva os passos que você seguiria para resolver um erro reportado por um cliente em uma plataforma digital.

Foco: análise visual e aplicação prática.

Permite apresentar uma imagem ou arquivo para que o candidato analise uma situação e selecione a resposta correta.

É útil para avaliar interpretação de dashboards, códigos, gráficos ou interfaces.

Exemplo

Observe a imagem do dashboard anexado.
Qual indicador mostra uma possível falha no sistema?

A) Alto uso de CPU ✅
B) Número de usuários ativos
C) Data de atualização
D) Nome do projeto

Foco: compreensão, análise e tomada de decisão.

Apresenta um cenário ou situação que o candidato deve analisar para escolher a melhor resposta.

É ideal para avaliar critério técnico e resolução de problemas.

Exemplo

Um cliente relata que o aplicativo funciona corretamente pela manhã, mas apresenta falhas em horários de pico.

Qual deveria ser o primeiro passo para analisar o problema?

A) Reiniciar o sistema
B) Analisar o consumo de recursos nos horários de pico ✅
C) Fechar os tickets abertos
D) Trocar toda a infraestrutura

Foco: agilidade mental e rapidez de resposta.

Este tipo de pergunta avalia a capacidade de responder sob pressão de tempo.

É útil para medir rapidez de pensamento ou conhecimentos que devem surgir de forma imediata.

Exemplo

Você tem 30 segundos para responder:

Qual é o principal objetivo de um banco de dados?

A) Executar processos
B) Armazenar e organizar informações ✅
C) Projetar interfaces
D) Conectar usuários

Enquanto cria o teste, você pode:

Uma vez finalizada a configuração do teste, você pode:

Ambas opções realizam a mesma ação: criar o teste definitivo na plataforma.

Uma vez salvo, o teste:

Dessa forma, você pode incluí-lo em seus processos de seleção para avaliar conhecimentos específicos dos candidatos.

Como os resultados são visualizados no relatório?

Após o candidato realizar a prova técnica digitalizada, os resultados são refletidos automaticamente nos relatórios correspondentes.

No relatório geral do candidato, as informações da prova técnica aparecem na página 2 do relatório.

Ali será exibido:

Ao criar cada pergunta, é possível atribuir uma pontuação. No entanto, esse valor é utilizado apenas para o cálculo interno do resultado.

No relatório não será exibida a pontuação numérica atribuída a cada pergunta (por exemplo, 5 pontos por pergunta).

Em vez disso, o relatório mostrará:

Essa porcentagem é calculada automaticamente com base na pontuação configurada nas perguntas e na porcentagem de aprovação definida na prova.

OBSERVAÇÃO: No caso do tipo de pergunta “Resposta aberta”, não será atribuída uma pontuação automaticamente. As respostas estarão incluídas no relatório em Excel do processo correspondente, para que possam ser avaliadas de forma personalizada.

Além do relatório individual do candidato, também é possível baixar o relatório em Excel do processo a partir da avaliação correspondente.

Esse arquivo contém as informações completas do processo de avaliação.

Dentro do arquivo, você encontrará uma aba específica com o detalhe das respostas das provas técnicas digitalizadas utilizadas nesse processo.

Nessa aba será possível visualizar:

Se em um processo forem utilizadas várias provas técnicas digitalizadas, todas aparecerão detalhadas nessa mesma aba do arquivo Excel.

O detalhe das respostas é exibido apenas no caso das provas técnicas digitalizadas.

As provas técnicas integradas à plataforma TestKokoro não exibem o detalhe das perguntas nem das respostas nos relatórios, como medida de segurança e antitrapaça para evitar que as perguntas e respostas sejam compartilhadas ou viralizadas.

Nesses casos, no relatório geral do candidato será exibido apenas se o candidato foi aprovado ou reprovado na prova.