À partir du 1er juillet 2023, les voitures de société électriques seront fiscalement plus avantageuses. En effet, la déductibilité fiscale des voitures de société conventionnelles diminue progressivement et la contribution de solidarité CO2 augmente également. Pour plus d'informations, consultez notre blog.
Par conséquent, l'installation ou non de bornes de recharge sur le lieu de travail devient une question importante. En effet, une entreprise disposant de plus de 20 places de parking est tenue d'installer au moins deux bornes de recharge d'ici à 2025. Toutefois, il est également recommandé aux autres entreprises d'installer, si possible, des bornes de recharge dans le parking. Nous présentons ci-dessous certains aspects qu'il est préférable de prendre en compte.
De combien de bornes de recharge ai-je besoin?
Une voiture entièrement électrique peut généralement se recharger à raison de 11 kWh par heure. Cela signifie qu'une voiture est pleine au bout de 2,5 à 3 heures en moyenne. Avec une seule borne de recharge, vous pouvez dans la plupart des cas effectuer deux sessions de recharge par jour ouvrable si les utilisateurs sont disposés à déplacer leur voiture.
Ainsi, si vous ne fournissez pas de bornes de recharge à domicile, il est recommandé de fournir une borne de recharge pour quatre voitures de société électriques. En effet, tous les employés n'ont pas besoin de recharger leur véhicule tous les jours, et tous ne travaillent pas au bureau de nos jours.
Si vous fournissez également des bornes de recharge à domicile, vous n'avez pas besoin d'un grand nombre de bornes de recharge sur le lieu de travail. Un employé qui fait principalement la navette entre son domicile et son lieu de travail pourra recharger suffisamment à la maison. En moyenne, une charge complète est nécessaire par semaine. Une borne de recharge pour 10 voitures de société électriques devrait donc suffire. Si vous avez beaucoup d'employés qui doivent se déplacer, il est préférable de prévoir quelques bornes de recharge supplémentaires.
Dois-je rendre mes bornes de recharge publiques?
Il n'est pas obligatoire de rendre vos stations de recharge accessibles à des tiers. Toutefois, cela peut entraîner une augmentation de la déduction de 150 %. Si la station de recharge n'est pas accessible aux tiers, une déduction de 100 % s'applique. Si, en tant qu'employeur, vous souhaitez bénéficier de la déductibilité de 150 %, vous devez remplir les conditions suivantes:
La station de recharge doit pouvoir être reliée numériquement à un système de gestion, qui peut contrôler le temps de charge et la capacité de la station de recharge;
La station de recharge doit être neuve ;
L'infrastructure de recharge doit être librement accessible aux tiers pendant et/ou en dehors des heures de bureau.
La déductibilité accrue est encore applicable jusqu'au 31/08/2024 et n'est valable que pour les stations de recharge fixes. Le fait de rendre les stations de recharge accessibles au public permet également aux clients d'accéder plus facilement à l'entreprise.
La plupart des entreprises choisissent de rendre les stations de recharge accessibles au public en dehors des heures de travail. Elles bénéficient ainsi d'une plus grande déductibilité et d'une plus grande sécurité pour leurs propres employés qui peuvent utiliser une station de recharge gratuite.
Quelques autres questions concernant la recharge sur le lieu de travail auxquelles vous devriez réfléchir.
Il est préférable de définir les aspects suivants dans la politique automobile:
Certains postes/employés sont-ils prioritaires pour la recharge sur le lieu de travail ?
Combien de temps les personnes sont-elles autorisées à charger ? La recharge doit-elle être activée pendant les pauses déjeuner ?
Une station de recharge doit-elle toujours être accessible aux clients potentiels ?
L'employé doit-il payer pour la recharge sur le lieu de travail ?