Jak to funguje?
Do jednoho náboru můžete zapojit i více kolegů najednou. Vše se děje pomocí akce Zapojit manažera. Každému přizvanému manažerovi navíc můžete nastavit jiný způsob spolupráce po kliknutí na Role manažerů zapojených do náboru.
Můžete vybrat, zda chcete, aby jednomu manažerovi chodilo upozornění o všech nových uchazečích, a druhému už nikoliv, protože mu chcete zasílat už jen ty uchazeče, které předvyberete. Možnost upozornění vybíráte pouze u liniových manažerů, kteří hodnotí pomocí palců. Liniový manažer, který komunikuje s uchazeči si upozornění nastavuje sám.
Pokud manažerům uchazeče předvybíráte, v akci Poslat manažerovi můžete zvolit, komu je chcete poslat a komu ne.
Každý z vybraných manažerů pak dostane e-mail s počtem uchazečů čekajících právě na jeho vyjádření – počet se tak může pro každého manažera lišit. Z e-mailu se manažer jednoduše proklikne přes tlačítko Posoudit uchazeče přímo do Teamia.
Manažeři vzájemně vidí, kdo má jaký názor na konkrétního uchazeče (palec nahoru/dolů), ale navzájem si názory nemůžou měnit. Všichni zapojení manažeři mohou připisovat k uchazečům poznámky a vidět poznámky ostatních kolegů.
Jak se dozvíte, že manažer ohodnotil uchazeče?
Oznámení o hodnocení i poznámkách vám zasíláme jak do e-mailu, tak i přímo v Teamiu pod ikonu zvonečku.
Kam chcete oznámení zasílat a jak často, si nastavíte v Nastavení Teamia v sekci Oznámení.
Pak si u pozice jednoduše můžete uchazeče dle názoru manažera vyfiltrovat a dál s uchazeči pracovat.