En tant que société de portage salarial, Mypaycheck Sàrl (partenaire de Lift) est considéré comme l’employeur légal du talent.
Ainsi, et afin d’assurer la protection des talents et des employeurs de mission, Mypaycheck Sàrl se conforme à la Convention collective de travail – Location de services (CCT LSE), qui réglemente les conditions de travail et les rapports entre les parties à la convention. C’est donc cette convention qui est sélectionnée par défaut, si l’employeur n’en sélectionne pas une autre.