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Quel type de contrat signez-vous ?

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Écrit par Julia
Mis à jour cette semaine

Comprendre le modèle Lift : un cadre tripartite clair et sécurisé

Lift agit comme une plateforme fiduciaire digitale qui encadre une relation tripartite entre :

  • L'employé (le salarié ou intervenant),

  • L’employeur (entreprise ou particulier),

  • L’employeur légal, représenté par MyPayCheck Sàrl, notre partenaire spécialisé en portage salarial.


Vous êtes employé ?

Vous signez un contrat de travail avec MyPayCheck, votre employeur légal.
C’est lui qui :

  • Vous verse votre salaire

  • Vous déclare aux assurances

  • Garantit la conformité de votre contrat

Vous restez néanmoins entièrement maître de votre relation professionnelle avec votre employeur. Ensemble, vous définissez les conditions et les objectifs de la mission.


Vous êtes employeur ?

Vous signez un contrat de location de services avec MyPayCheck.
Ce contrat encadre les aspects juridiques et financiers de la mission.

C’est MyPayCheck qui :

  • Engage le talent officiellement

  • Verse les salaires

  • Gère les déclarations et obligations sociales

Vous conservez toute l’autonomie dans la gestion de la relation de travail au quotidien : vous fixez les objectifs, pilotez la mission et collaborez directement avec l'employé.


En résumé : un modèle simple, souple et conforme, qui clarifie les rôles de chacun tout en vous libérant de la charge administrative.

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