Wat is het Flex mobiliteitsbudget? ☝️
Het Flex mobiliteitsbudget geeft mobiliteitsvrijheid aan je werknemers. Geef je werknemers een maandelijks budget dat ze kunnen verbruiken aan openbaar vervoer, parkeren, elektrische steps, deelfietsen,... in plaats van hun mogelijkheden te beperken tot bijvoorbeeld alleen de trein. Het Flex mobiliteitsbudget verschilt van het Wettelijk mobiliteitsbudget, dat belastingvrij is maar strikte voorwaarden heeft.
Enkele briljante manieren om een Flex budget te gebruiken 🤩
☕ Neem een budget op als mobiliteitsoptie in je cafetariaplan
🗓️Geef een budget als eindejaarspremie
🚗 Beloon werknemers die niet veel kilometers hebben gereden
🚆 Geef een maandelijks budget voor woon-werkverkeer
⬇️Geef een budget aan werknemers die hun auto hebben gedowngraded
Uiteraard integreren we het met je payroll voor een correcte fiscale aangifte (bv: voordeel alle aard - VAA).
Voor wie is het Flex mobiliteitsbudget bedoeld? 🏢
Het is het ideale alternatief voor bedrijven die niet voldoen aan de strenge voorwaarden van het Wettelijk mobiliteitsbudget of die hun werknemers willen belonen met een duurzaam extraatje.
Waar kan ik het Flex mobiliteitsbudget aan besteden? 💸
Alles wat met mobiliteit te maken heeft. Je bepaalt zelf of je bepaalde uitgaven beperkt. Houd wel rekening met de volgende regels:
Woon-werkverkeer uitgaven voor parking, fiets en openbaar vervoer zijn belastingvrij
Woon-werkverkeer uitgaven voor mobiliteitsdiensten (exclusief parking, fiets en openbaar vervoer) zijn niet belastingvrij (VAA toegepast op basis van de looncode + 28% werkgeversbijdrage)
Privé-uitgaven zijn niet belastingvrij (VAA toegepast op basis van de looncode + 28% werkgeversbijdrage)
Hoe begin ik eraan? ▶️
Wijs gewoon een Flex budget toe aan je werknemers en stuur ze een uitnodiging om naar Mbrella. Het kan ook een goed idee zijn om je mobiliteitspolicy aan te passen.