V kompletnom Teamiu môžete zapojiť do náboru kolegov v role Líniového manažéra.
Kto je líniový manažér?
Má prístup iba k uchádzačom na náboroch, ktoré sú mu zdieľané
Môže pridať poznámky k uchádzačovi
Môže uchádzačov buď iba hodnotiť, alebo s nimi aj komunikovať
Nemôže meniť firemné nastavenia ani pracovať s pozíciami
V Teamiu nájdete 2 roly líniového manažéra:
Líniový manažér, ktorý iba hodnotí palcom hore/dole,
Líniový manažér, ktorý komunikuje s uchádzačmi cez Teamio.
Do jedného náboru môžete zapojiť akékoľvek množstvo manažérov s rôznymi spôsobmi spolupráce.
Ako zapojiť líniového manažéra do náboru?
Líniového manažéra môžete zapojiť do náboru, kedykoľvek potrebujete. Ihneď po uverejnení náboru v sekcii Informácie o nábore alebo kedykoľvek neskôr po uverejnení náboru vo výpise náborov alebo v akejkoľvek sekcii v Detaile náboru.
Po uverejnení pozície v Detaile náboru v sekcii Informácie o nábore
Výpis náborov
Detail náboru – sekcia Prehľad (dá sa aj vo Výpise uchádzačov na rovnakom mieste)
Na Zapojenie kolegu je potrebné vyplniť kontaktné údaje manažéra. Pri zapájaní do ďalších náborov si Teamio kolegu už bude pamätať a nebudete musieť zadávať všetky údaje znova.
Následne si vyberiete spôsob spolupráce s manažérom:
Iba hodnotí palcom hore/dole a nemôže s uchádzačmi cez Teamio komunikovať. Môže však k uchádzačom písať poznámky. Môžete zvoliť, či má Teamio zasielať všetkých uchádzačov na pozíciu a on si ich bude spracovávať sám, alebo mu budete v Teamiu posielať len tých, ktorých ste mu predvybrali.
Komunikuje s uchádzačmi cez Teamio a mení ich stavy v rámci výberového konania. Uchádzača nehodnotí palcami, ale má povolené akcie Pozvať, Zamietnuť, Napísať uchádzačovi, Preposlať uchádzača a Upraviť kontaktné údaje uchádzača. Môžete zvoliť, či má mať aj povolenú akciu Nástup. Má k dispozícii šablóny správ, ale nemôže ich meniť alebo pridávať.
Na výpise náborov pod ikonou postavičiek jednoducho vidíte, kde máte zapojených manažérov.
Po uložení dostane manažér e-mail s informáciou, že bol zapojený do náboru. Cez tlačidlo Prejsť do náboru sa preklikne rovno do Teamia.
Ak ste s manažérom, ktorý má právomoc hodnotiť palcom hore/dole, dohodnutí, že nebude hodnotiť všetkých uchádzačov, ktorí sa na pozíciu prihlásia, ale budete mu uchádzačov predvyberať, môžete mu ich posielať pomocou akcie nad uchádzačom Poslať manažérovi.
Pri poslaných uchádzačoch sa potom zobrazí ikona presýpacích hodín, teda že uchádzač čaká na názor manažéra.
Nižšie je náhľad e-mailu z Teamia, ktorý dostane manažér, aby posúdil vybraných uchádzačov. Manažér sa z e-mailu preklikne priamo do Teamia, kde po prihlásení rovno uvidí vyfiltrovaný výpis uchádzačov, ktorých má posúdiť.
TIP: Chcete vidieť, ako vyzerá Teamio z pohľadu líniového manažéra, ktorý hodnotí uchádzačov pomocou palcov? Pozrite sa sem.
Pri uchádzačovi môže potom manažér použiť špeciálne akcie: Na pozvanie a Nevyhovuje alebo Nechať na neskôr. Môže pripísať aj vysvetľujúcu poznámku. Vám príde upozornenie, že sa manažér k uchádzačom vyjadril, pod ikonu zvončeka v Teamiu.
Ako sa dozviete, že manažér ohodnotil uchádzačov?
Oznámenie o hodnotení aj poznámkach vám zasielame tak do e-mailu, ako aj priamo v Teamiu pod ikonu zvončeka.
Kam chcete oznámenie zasielať a ako často si nastavíte v Nastavenie Teamia v sekcii Oznámenia.
Potom si pri pozícii jednoducho môžete uchádzačov vyfiltrovať podľa názoru manažéra a ďalej s uchádzačmi pracovať.
U každého uchádzača môžete na prvý pohľad vidieť, či a ako bol manažérom ohodnotený. Keď myšou ukážete na hodnotenie, zobrazí sa vám informácia o tom, ako sa k uchádzačovi vyjadrili jednotliví manažéri.
TIP: Potrebujete zapojiť viac manažérov do jedného náboru? Ako na to nájdete aj v našom pomocníkovi.