Pour permettre une bonne diffusion sur Indeed, un ensemble de critères de qualité, définis par Indeed, sont à respecter.
🔴 Attention :
Le non-respect de ces critères de qualité peut entraîner le refus de vos offres par Indeed, ainsi que le blocage de votre compte pour une durée indéterminée. Les équipes Qualité d'Indeed peuvent examiner votre compte à tout moment et bloquer durant plusieurs mois la diffusion gratuite. En cas de blocage, We Recruit ne pourra pas intervenir sur la décision d'Indeed.
Nous faisons au mieux pour maintenir les critères de qualité à jour, mais ces derniers pouvant évoluer, nous vous invitons à privilégier la FAQ d'Indeed.
Voir, entre autres, les bonnes pratiques, comment rédiger une description de poste ainsi que la politique relative aux intitulés de postes.
ℹ️ Nouvelle politique Indeed : À partir du 2 mai 2024, toutes les entreprises de recrutement devront sponsoriser leurs offres. Cliquez ici pour en savoir plus.
1. Quelques critères de qualité à respecter :
Veillez à diffuser uniquement des offres d'emploi sur Indeed (pas d'offres de formation, d'opportunités de franchise, etc.)
Ne diffusez pas votre offre sur Indeed en direct et via We Recruit. Cela crée un doublon et impacte la bonne diffusion de l'ensemble de vos offres.
Respectez le délai de diffusion d'Indeed (3 mois). Lorsque le délai est dépassé, vous pouvez republier votre offre. Indeed interdit toute tentative de manipulation des résultats de recherche. Cliquez ici pour en savoir plus.
Veillez à ne pas dupliquer une offre existante ou ayant existé durant les 3 derniers mois.
Une offre d'emploi ne peut être localisée qu'à un seul endroit. Pour publier une offre à plusieurs endroits, il convient de la sponsoriser. Cliquez ici pour en savoir plus.
1 offre diffusée = 1 opportunité à pourvoir. Indeed refuse la diffusion gratuite pour les offres "génériques", qui doivent être sponsorisées. Cliquez ici pour en savoir plus.
Titre de l'offre : L'intitulé ne pas contenir d'informations superflues. Veillez à ne pas mettre la totalité du titre en majuscule, à ne pas indiquer la ville où est situé le poste, ou le type de contrat proposé (possible exception pour les alternances et stages, renseignez-vous auprès d'Indeed). Cliquez ici pour en savoir plus.
Si vous publiez une offre d'emploi sur Indeed et sur We Recruit, l'offre d'emploi ne sera pas publiée.
La mention d'un chiffre dans le contenu de l'annonce peut conduire à une interprétation automatique comme salaire par Indeed. Dans ce cas précis, il est préférable de préciser la tranche salariale uniquement dans le champ dédié.
Interdit | Accepté |
Diffuser des offres de formation, ou d'opportunités de franchise | Diffuser des offres d'emploi uniquement |
Diffuser en direct sur Indeed et depuis We Recruit en parallèle. | Diffuser uniquement depuis We Recruit |
Écrire tout le titre en majuscule. Exemple : COMMERCIAL SÉDENTAIRE BTP | Utiliser les majuscules pour les acronymes métiers. Exemple : Commercial sédentaire BTP |
Dupliquer une offre avant 3 mois de diffusion pour l'actualiser | Dupliquer une offre à partir de 3 mois de diffusion pour l'actualiser |
Localiser une offre à plusieurs endroits | Sponsoriser une offre pour étendre l'échelle de la localisation |
Renseigner la ville et le type de contrat dans le titre de l'offre | Compléter les champs prévus à cet effet |
Publier des offres génériques | Publier une offre par opportunité |
2. Comment conserver la connexion We Recruit ?
Indeed propose une fonctionnalité permettant de récupérer les candidatures uniquement sur leur plateforme. Néanmoins, cette fonctionnalité coupe la liaison de votre offre avec We Recruit. Cela vous empêche donc de revoir les candidatures et de gérer la diffusion sur We Recruit.
Pour éviter cette situation, depuis votre compte employeur Indeed, ne cliquez pas sur le bandeau suivant :
3. Mon offre n'est pas diffusée, que faire ?
Indeed ne nous permettant pas de les contacter en votre nom, vous pouvez envoyer une demande de support à Indeed via ce formulaire afin qu'ils trouvent pourquoi les offres ne remontent pas.
Vous pouvez leur indiquer que vous utilisez notre ATS We Recruit pour diffuser (feedid: 175554)