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MEMENTO Assurance-accidents (LAA)

A
Écrit par Amélie van Essche
Mis à jour il y a plus de 2 semaines

Votre couverture en cas d’accident avec Lift: l’essentiel

Qui vous assure?

Tous les employés de Lift sont assurés par la SUVA (agence de Lausanne), l’assureur officiel pour les accidents professionnels en Suisse.


Ce que couvre l’assurance-accidents (LAA)

L’assurance LAA est obligatoire et vous protège dans les cas suivants:

  • Accidents professionnels (sur le lieu de travail)

  • Accidents non professionnels (à la maison, en déplacement, etc.)

  • Maladies professionnelles

  • Prise en charge des:
    ✔️ frais médicaux;
    ✔️ indemnités journalières;
    ✔️ rentes d’invalidité;
    ✔️ indemnités d’intégrité et frais funéraires.


Quand êtes-vous couvert?

Dès votre 1er jour de travail
La couverture se poursuit jusqu’à 31 jours après la fin du droit au demi-salaire.
Vous pouvez prolonger la couverture jusqu’à 6 mois en vous annonçant à la SUVA avant la fin de ce délai.


Indemnités journalières

  • 80% du salaire dès le 3e jour d’incapacité

  • Les 2 premiers jours peuvent être couverts par l’employeur

  • Le calcul est basé sur votre salaire annuel (max. 148'200.– CHF)

  • Indemnités versées chaque jour, y compris les week-ends et jours fériés

Exemple:

Salaire mensuel 4500.– × 13 = 58'500.– CHF
➗ 365 = 160.27 CHF/jour
→ 80 % = 128.21 CHF/jour


Durée des versements

Les indemnités sont versées jusqu’à:
✔️ votre retour au travail
ou
✔️ la stabilisation de votre état de santé.
En cas d’incapacité persistante, une rente d’invalidité peut être octroyée.


Qui est couvert?

  • Tous les employés Lift, dès le 1er jour.

  • Si vous travaillez plus de 8 heures/semaine, vous êtes aussi couvert en dehors du travail.

  • Sinon, la couverture est limitée aux trajets domicile-travail.


Vos obligations en cas d’accident

Pour garantir vos droits, vous devez:

  1. informer Lift et votre employeur immédiatement;

  2. consulter un médecin sous 3 jours;

  3. transmettre les documents nécessaires;

  4. collaborer avec les assurances;

  5. éviter les comportements à risque.

En cas de non-respect, l’assurance peut refuser l’indemnisation.


Comment votre prime est-elle calculée?

  • Basée sur votre activité et salaire déclaré

  • Mise à jour possible chaque année

  • À charge de l’employeur pour les accidents professionnels

  • À charge de l’employé pour les accidents non professionnels, sauf mention contraire


Prolonger votre couverture après la fin du contrat

Vous pouvez étendre votre couverture jusqu’à 6 mois après la fin de votre contrat de travail.

Pensez à vous annoncer auprès de la SUVA avant la fin de votre protection actuelle.


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