Alle collecties
Ik ben een HR admin
HR admin - Mobility Hub
Budgetten
Hoe kan ik een cash-out creëren aan het einde van het jaar?
Hoe kan ik een cash-out creëren aan het einde van het jaar?

Sommige werknemers hebben aan het einde van het jaar nog een deel van hun mobiliteitsbudget over. Dit bedrag wordt uitbetaald in pijler 3.

Jannie Vranckx avatar
Geschreven door Jannie Vranckx
Meer dan een week geleden bijgewerkt

Werknemers die op het einde van het jaar hun mobiliteitsbudget niet volledig hebben opgebruikt, krijgen dit bedrag uitbetaald in pijler 3. Hoe zit dat juist in elkaar?

Er wordt een uitgave "Pillar 3 cash-out" toegevoegd met het resterende bedrag. Je ziet die verschijnen in het overzicht met uitgaven.

Wat moet jij hiervoor doen?

  • Niets! 🥳

Wij zorgen hiervoor. Aan het einde van het jaar creëren wij de cash-out voor pijler 3. We doen dit midden januari, zo hebben je werknemers nog wat extra tijd om vergeten kosten van het afgelopen jaar in te voeren.

We sturen elk jaar een herinnering met de precieze datum waarop deze cash-out zal worden aangemaakt.

Je moet enkel nog aan het einde van de maand de cash-out uitgave naar de payroll sturen zoals alle andere uitgaven. Het bedrag dat je ziet in deze uitgave is vóór belastingen. Op pijler 3 wordt nog 38,07 % bijzondere werknemersbijdrage berekend.

💡 Tip: laat op tijd weten aan je werknemers dat ze hun laatste uitgaven nog moeten toevoegen vóór de datum van de cash-out.

💡 Tip: laat ons voor het einde van het jaar weten welke werknemers het jaar nadien geen recht meer hebben op een mobiliteitsbudget

❗️ Let op: eens de cash-out is gecreëerd, kunnen werknemers geen uitgaven meer toevoegen op het budget van dat jaar. Laat je werknemers dus weten dat ze vóór midden januari al hun uitgaven moeten invoeren op een datum in het afgelopen jaar.

Was dit een antwoord op uw vraag?