Warum kann ich keine wöchentlichen Stunden statt täglicher Ziele eingeben?
Tägliche Sollzeiten sind erforderlich für:
Tägliche Überstundenberechnung (sonst nur Wochen-Gesamtschau)
Abwesenheitsberechnung (wie viele Stunden werden bei Urlaub angerechnet?)
Rechtliche Dokumentation
Workaround für flexible Arbeitszeiten: Verteile deine Wochenstunden gleichmäßig auf die Arbeitstage.
40h/Woche bei 5 Tagen = 8h pro Tag
20h/Woche bei 4 Tagen = 5h pro Tag
Die tägliche Überstundenberechnung ist dann zwar ungenau, aber die Wochensumme stimmt.
Kann ich für verschiedene Mitarbeiter verschiedene Pläne haben?
Ja! Erstelle beliebig viele Pläne und weise diese individuell zu:
Plan A: Vollzeit 40h (Mo-Fr 8h)
Plan B: Teilzeit 20h (Mo-Do 5h)
Plan C: 4-Tage-Woche (Mo-Do 10h)
Jeder Mitarbeiter kann einen anderen Plan haben.
Was passiert wenn ich mitten in der Woche den Plan wechsle?
Der neue Plan gilt ab dem Startdatum:
Beispiel: Plan-Wechsel ab Mittwoch
Montag + Dienstag: Alter Plan gilt
Mittwoch + folgende Tage: Neuer Plan gilt
Überstunden werden für jeden Tag korrekt berechnet